Une entreprise virtuelle, c’est quoi ? Pourquoi ce type de structure basée sur le distanciel est-il intéressant ? Quels sont les challenges qui y sont associés ? Et comment créer et gérer une entreprise virtuelle ? Point de vue.
100 QUESTIONS SUR LES ESSENTIELS DU COMMUNITY MANAGEMENT
Charlotte et Mickaël sont deux jeunes entrepreneurs que j’ai plaisir à accompagner depuis le début de leur activité professionnelle.
Point de vue : Se parler à soi-même
Point de vue : la peur de l’échec
Définition
L’appréhension que l’on ne sera pas à la hauteur de la performance attendue.
Leaders leading leaders (L3) – Newsletter from Nevins Consulting
It is a fashion of our times to label things “extreme.” Extreme sports. Extreme home make-overs. There’s even an Extreme Pizza chain with restaurants in a dozen different states.
Point de vue : Considérations sur les budgets innovations
Définition
Apprécier les ressources pertinentes à mettre en œuvre pour optimiser l’innovation.
Pourquoi mettre en place des routines de travail ?
Mettre en place des routines de travail est un outil de productivité puissant. Qu'est-ce qu'une routine de travail ? Pourquoi est-il nécessaire de les adopter ? Qu'implique leur mise en place ? Et comment concrètement instaurer des routines dans sa vie professionnelle ?
Microlearning 11 : Mener des entretiens de recrutement
MICROLEARNING 11
Le microlearning est une capsule de développement très courte sur un sujet donné déployé à travers la technologie.
Encouragements to continuous learning APPLY – ADAPT – CREATE in sales
Pierre Maret, a retired French Professional expert in competency development and operational excellence, informs us that people show preferences to best express themselves through three dominant forms of engagement.
Équipe de direction : quelle est sa mission dans l’entreprise ?
Une équipe de direction, c'est quoi ? Pourquoi occupe-t-elle un rôle significatif au sein d'une entreprise ? Quels sont les challenges rencontrés par les membres d'un comité exécutif ? Et comment faire pour que le comité de direction soit performant ? Point de vue.