Réflexions, idées et conseils sur le développement professionnel
Une entreprise humaniste, c'est quoi ? Pourquoi est-ce essentiel pour une structure d'adopter un comportement conciliable avec les enjeux sociaux et environnementaux ? Quels sont les défis inhérents à cette transition ? Et comment devenir une entreprise humaniste ? Point de vue.
At various points in their careers, leaders will invariably hit a point where their skills, knowledge, experience and behaviors no longer seem sufficient to perform with excellence at the next level.
Faire face aux rumeurs en 5 points clés :
Bien vieillir au travail, ça veut dire quoi ? Pourquoi est-ce primordial de bien considérer le sujet ? Quels sont les challenges qui y sont associés ? Et que mettre en place pour bien vivre la dernière étape de sa carrière professionnelle ? Point de vue.
Reinvent Yourself as a Leader Before Your Business Outruns You, by John Hillen and Mark Nevins.
Nous observons que de nombreux dirigeants expriment une forme de « push back » face à l’exercice de rendre explicite et d’aligner la stratégie et avons repéré quatre motivations à cela :
Identifier des besoins d'entreprise non satisfaits en 5 points clés :
Même si des nombreuses différences existent, il nous paraît que cela fait sens de dire qu’une personne qui innove dans le monde de l’entreprise mène des activités identiques à celles d’un doctorant dans le monde de l’éducation.
Analyser les attentes des clients en 5 points clés :
Définir des critères de qualité en 5 points clés :